Kaufmännische Leitung (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche), ab sofort

Lebenshilfe Traunstein / Traunstein

Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst stationäres Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt in Altenmarkt außerdem eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung sowie ebenfalls in Altenmarkt ein modernes Therapiezentrum, welches ein breites Spektrum an professionellen Behandlungen in den Bereichen Ergotherapie, Logopädie und Physiotherapie bietet. Die Lebenshilfe Traunstein gGmbH beschäftigt aktuell ca. 520 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

• • Vergütung nach TVöD/VKA mit Zusatzurlaub und Sonderzahlungen(30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage
• • Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• • Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• • Eine sichere berufliche Zukunft inmitten globaler Herausforderungen
• • Ein wertschätzendes und kollegiales Miteinander
• • Aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• • JobRad – wir leasen Ihr Fahrrad, Sie nutzen es privat und beruflich
• • Betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von 300 €

• • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• • Mehrjährige Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im sozialen bzw. gemeinnützigen Umfeld
• • Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB sowie umfassende Fähigkeiten im Controlling,
• der Leistungsabrechnung, der Liquiditätsplanung und im Umgang mit Fördermitteln
• • Erfahrung in Verhandlungen mit Kostenträgern
• • Starke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und unternehmerischem Blick
• • Analytische, strukturierte und strategische Arbeitsweise sowie sicheres Zahlenverständnis
• • Überzeugende Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten gegenüber Partnern, Kostenträgern und Gremien

• • Vertretung der Geschäftsführung im Rahmen der Prokura
• • Fachliche und disziplinarische Leitung der Verwaltungsabteilung
• • Weiterentwicklung und Optimierung kaufmännischer und administrativer Prozesse
• • Verantwortung für die Erstellung, Überwachung und Steuerung der Jahresabschlüsse der gGmbH und der verbundenen
• Gesellschaften
• • Sicherstellung einer vorausschauenden Liquiditätsplanung und Liquiditätssteuerung
• • Erstellung und Überwachung von Wirtschafts- und Finanzplänen
• • Vorbereitung und Durchführung von Entgelt- und Budgetverhandlungen mit den zuständigen Kostenträgern
• • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Bereichsleitungen sowie Mitwirkung bei strategischen Unternehmensentscheidungen