Pädagogische Hilfskraft (m/w/d) 20-30 Std./Woche ab sofort als Krankheitsvertretung

Lebenshilfe Traunstein / Wohnheim Haus Pertenstein

Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst gemeinschaftliches
Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen
Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären
Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger
Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung. Die Lebenshilfe betreibt auch eine
Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung in Altenmarkt und
beschäftigt ca. 520 Mitarbeiter.

Beschäftigungsausmaß: 20 – 30

 eine Vergütung nach TVöD/SuE in der Entgeltgruppe S 2 oder S 4 – je nach
    Qualifikation, Zusatzurlaub, Sonderzahlungen und Schichtzulagen (30 Tage Urlaub
    zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage),
 eine Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche
    Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen,
 einen anspruchs- und verantwortungsvollen Arbeitsplatz,
 eine sichere berufliche Perspektive inmitten globaler Herausforderungen,
 ein familiäres, kollegiales Betriebsklima,
 eine attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie,
 eine sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, bei Bedarf
    ergänzt durch Fortbildungen und fallbezogene Supervision, sowie darüber hinaus
    vielfältige aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
 das Angebot JobRad: Wir leasen Ihr JobRad und Sie nutzen es, wann immer Sie
    möchten – für den Weg zur Arbeit, im Alltag, im Urlaub oder beim Sport,
 ein buntes (Arbeits-)Leben mit kreativem Arbeiten in engagierten Teams und
    vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in der Begleitung von Menschen mit
    Behinderungen,
 eine betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 300,00 €
    pro Jahr.

In unserem Team sind Sie richtig, wenn Sie
 Interesse an der Arbeit mit Menschen mit erhöhtem bzw. hohem
    Unterstützungsbedarf arbeiten,
 Freude an beziehungsorientierter und alltagsnaher Arbeit haben,
 Toleranz, Geduld und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen in
    schwierigen Lebenssituationen zeigen,
 über Organisationstalent verfügen, zuverlässig sind und Verantwortung übernehmen
    möchten,
 gerne im Team arbeiten und gleichzeitig in der Lage sind, Aufgaben selbstständig zu
    erledigen,
 bereit sind, im Schichtdienst zu arbeiten und einen Führerschein der Klasse B
    besitzen.

Sie
 unterstützen die Bewohner/innen im Alltag (z.(B. bei der Strukturierung des
    Tagesablaufs, bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, bei der Freizeitgestaltung),
 begleiten bei Bedarf bei Arztbesuchen, Einkäufen und externen Terminen,
 fördern die größtmögliche Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der
    Bewohner/innen im Rahmen ihrer individuellen Möglichkeiten,
 wirken bei der Umsetzung von Teilhabe- und Förderzielen mit und unterstützen die
    pädagogischen Fachkräfte im Betreuungsalltag,
 übernehmen pflegerische Unterstützung im vereinbarten Rahmen,
 arbeiten kooperativ und konstruktiv im Team,
 tragen zu einem wertschätzenden, ressourcenorientierten Umgangsklima bei.