Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)

Lebenshilfe Starnberg / Barbara Eberhard Kinderhaus in Starnberg

Sie lieben die direkte Arbeit mit den Kindern in Krippe und Kindergarten, finden jedoch auch die Aufgaben im Bereich einer stellvertretenden Kinderhaus-Leitung spannend und interessant? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle!

In unserem Barbara Eberhard Kinderhaus bieten wir in zwei Kinderkrippen- und einer Regelkindergartengruppe sowie drei heilpädagogischen Gruppen für Kinder im Kindergartenalter, behinderten und nicht behinderten Kindern die Chance, gemeinsam zu spielen und miteinander zu lernen. Die Kinder finden bei uns einen integrativen Ort der Betreuung, Erziehung und Bildung.

Beschäftigungsausmaß: 37-39 Wochenstunden

• Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
• Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge)
• Bezahlung der Großraumzulage München
• Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
• Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
• Möglichkeit einen Beitrag zum Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz zu leisten, mit unserer Mitfahrplattform SAMi

• Erfolgreicher Abschluss der Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Erzieher*in (m/w/d) oder zum/zur Heilerziehungspfleger*in
• (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge*in (m/w/d)
• Sie bringen bereits praktische Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit
• Organisatorische und konzeptionelle Tätigkeiten machen Ihnen Spaß
• Eine qualitativ gute Betreuung und die Förderung von Kindern im Vorschulalter ist für Sie eine „Herzensangelegenheit“
• Ihnen ist die wertschätzende Zusammenarbeit im Team wichtig
• Sie pflegen eine professionelle Beziehung zu den Eltern
• Für Sie ist eine eine lösungsorientierte Kommunikationskultur selbstverständlich

• Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
• Eigenverantwortliche Übernahme von Teilbereichen der Leitungsaufgaben
• Tätigkeiten im Rahmen der Abwesenheitsvertretung
• Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit in Krippe und Kindergarten als Fachkraft