Teamleiter*in – Gebäudereinigung (m/w/d)

Lebenshilfe Freising / Freising

Die Inklusionsbetriebe Freising gGmbH ist ein anerkanntes Inklusionsunternehmen und setzt sich als Tochterunternehmen der Lebenshilfe Freising e.V. für die Beschäftigung von Menschen mit Schwerbehinderung auf dem 1. Arbeitsmarkt ein.

Im Betriebsteil Viva Vita betreiben wir ein Tagungshaus mit Restaurant, Catering und Seminarbetrieb. Der Betriebsteil SerVita bietet Dienstleistungen für „drinnen und draußen“ an.
In der Sparte Reinigung arbeiten Menschen mit und ohne Schwerbehinderung zusammen, um die Räumlichkeiten unserer Kunden durch professionelle Reinigungsarbeiten in ihrem Wert zu erhalten.

Wenn Sie auch den Inklusionsgedanken mit dem Ziel der Förderung der Selbstbestimmtheit und Integration in die Gesellschaft teilen und leben wollen, sind Sie bei uns genau richtig!

Sie suchen eine neue Herausforderung als Teamleiter*in?
Werden Sie Teil unseres Teams!

Beschäftigungsausmaß: 39 Std. / Woche, Vollzeit, ab 01.03.2025, unbefristet

• Offenes, freundschaftliches und professionelles Miteinander, entspanntes Arbeitsklima und besondere Kollegen
• Wertschätzenden Umgang
• Individuelle Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bei der Büroarbeit werden Sie durch eine Verwaltungskraft unterstützt
• 30 Urlaubstage / Jahr
• Gesundheitsprogramm

• Sie können entweder eine abgeschlossene Ausbildung für die Gebäudereinigung vorweisen oder sind innungsgeprüfte*r Objektleiter*in oder auch ein*e ambitionierte*r Quereinsteiger*in mit Berufserfahrung.
• Sie haben eine strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick.
• Sie verfügen über gute und sichere EDV-Kenntnisse in den MS-Office-Produkten.
• Sie können ein Team gut leiten und motivieren und haben Erfahrungen in der Mitarbeiterführung
• Sie haben Interesse und die Bereitschaft Mitarbeitende mit Schwerbehinderung einzuarbeiten und anzuleiten.
• Sie sind verantwortungsbewusst, flexibel, denken und handeln dienstleistungsorientiert.
• Sie haben einen Pkw-Führerschein
• Ihr Deutsch entspricht dem Sprachniveau C1

• Als Teamleitung für die Gebäudereinigung tragen Sie Budget- und Personalverantwortung.
• Sie treffen die Personalauswahl und sind für die Einarbeitung, Mitarbeiterführung, die objektübergreifende Einsatzplanung und das Qualitätsmanagement zuständig.
• Sie übernehmen die Abwesenheitsvertretung des Vorarbeiters im BIG mit 16-17 Reinigungskräften.
• Sie sind der direkte Ansprechpartner und Betreuer für Kunden und erstellen Preiskalkulationen und Angebote für Kundenobjekte für regelmäßige Unterhalts- und Grundreinigungsarbeiten
• Sie überwachen die Personal- und Sachkosten und sind auch für die Zuschussanträge für schwerbehinderte MA zuständig.
• Sie sorgen für den Wechsel der Reinigungstextilien und Nachschub an Reinigungsmitten, die Wartung und Pflege der Geräte und führen einfache Reparaturen durch (keine Elektroarbeiten).
• Die Bereitschaft für nicht anwesende Mitarbeitende, Dienste zu übernehmen, wird vorausgesetzt.
• Die Zusammenarbeit mit der Querschnittsverwaltungen: Fibu, PA, BR, SBV ist fester Bestandteil Ihrer Arbeit als Teamleitung